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월급인덱스

삼일회계법인 연봉

삼일회계법인 연봉, 공시 평균 1억 8천만 원대를 협상에 그대로 쓰면 안 되는 이유

삼일회계법인 연봉을 공시 기준으로 정리했습니다. 1인당 평균 보수 약 1억 8,667만 원이 파트너·임원 포함 수치인 이유와 부문별 격차, 이직·연봉협상 때 확인할 채용 조건과 실수령액 기준을 실무 관점에서 설명합니다.

급여 요약: 공시 기준 삼일회계법인의 1인당 평균 보수는 약 1억 8,667만 원(2024회계연도)이며 이후 회계연도에는 약 1억 9,024만 원 수준으로 보도되었으나, 이는 파트너·임원 보수가 포함된 값이므로 개인의 연봉 협상 기준으로 그대로 쓰기는 어렵습니다.

삼일회계법인 연봉, 공시 숫자와 협상 기준은 다릅니다

삼일회계법인 연봉을 검색하면 평균 1억 8천만 원대라는 숫자가 먼저 나옵니다. 하지만 이 금액은 파트너와 임원 보수가 포함된 1인당 평균 보수입니다. 내 연봉 협상에 그대로 대입하면 판단을 그르칠 수 있습니다.

공시로 확인되는 1인당 평균 보수

금융감독원 전자공시시스템에 공시된 사업보고서 기준으로, 삼일회계법인의 2024회계연도(2024년 7월~2025년 6월) 직원 4,263명 총 보수는 7,958억 원, 1인당 평균 보수는 약 1억 8,667만 원입니다. 직전 회계연도보다 0.4% 줄었습니다. 이후 회계연도 기준으로는 1인당 평균 보수가 약 1억 9,024만 원까지 올라 2억 원에 근접했다는 보도도 있습니다.

부문별로 격차가 큽니다

사업 부문별 1인당 평균 보수는 회계감사 약 1억 6,332만 원, 세무자문 약 2억 4,082만 원, 경영자문 약 2억 1,225만 원으로 나타났습니다. 감사 부문이 상대적으로 낮고 세무·경영자문이 높은 구조입니다. 경영자문은 매출 비중이 40%를 넘어서며 성장을 이끌고 있어, 직무 선택에 따라 보상 격차가 커질 수 있습니다.

협상 전에 확인할 세 가지

첫째, 평균 보수는 신입~중간 연차의 실제 연봉과 다릅니다. 둘째, 민간 채용 플랫폼이 표시하는 평균 연봉은 집계 기준이 달라 공시 수치와 크게 벌어질 수 있습니다. 셋째, 연봉과 월 실수령액은 다릅니다. 2026년 최저시급 월 환산액은 약 2,156,880원이고, 전체 근로자 월평균 임금은 약 4,749,979원 수준으로 공개되어 있습니다. 회계법인 보수는 이보다 높은 구간이지만, 세금과 4대 보험, 비과세 항목에 따라 실수령액은 달라집니다. 본인의 실수령액은 급여 데이터에서, 직군별 시세는 월급인덱스에서 함께 비교해 보시기 바랍니다.

이직을 준비한다면 공시 평균치보다 직무·연차·직급이 맞는 채용 공고의 제시 조건을 먼저 확인하세요. 최신 공고 흐름은 기사 목록에서 정리하고 있습니다.

FAQ

삼일회계법인 평균 연봉은 얼마인가요?

공시 기준 1인당 평균 보수는 약 1억 8,667만 원(2024회계연도)이며, 이후 회계연도에는 약 1억 9,024만 원 수준으로 보도되었습니다. 다만 파트너와 임원 보수가 포함된 값이라 개인이 받는 연봉과는 차이가 큽니다.

신입이나 경력 3년차도 이 금액을 받나요?

아닙니다. 평균 보수는 고연차와 파트너 보수가 끌어올린 값입니다. 실제 조건은 직무와 직급에 따라 달라지므로 채용 공고에 제시된 급여와 처우를 직접 확인해야 합니다.

연봉과 월 실수령액은 어떻게 다른가요?

연봉은 세전 총액이고 실수령액은 세금과 4대 보험, 비과세 항목을 반영해 실제로 입금되는 금액입니다. 같은 연봉이라도 부양가족 수와 비과세 항목에 따라 달라지므로 연봉 숫자만으로 월 입금액을 단정할 수 없습니다.

자주 묻는 질문

삼일회계법인 평균 연봉은 얼마인가요?

공시 기준 1인당 평균 보수는 약 1억 8,667만 원(2024회계연도)이며, 이후 회계연도에는 약 1억 9,024만 원 수준으로 보도되었습니다. 다만 파트너와 임원 보수가 포함된 값이라 개인이 받는 연봉과는 차이가 큽니다.

신입이나 경력 3년차도 이 금액을 받나요?

아닙니다. 평균 보수는 고연차와 파트너 보수가 끌어올린 값입니다. 실제 조건은 직무와 직급에 따라 달라지므로 채용 공고에 제시된 급여와 처우를 직접 확인해야 합니다.

연봉과 월 실수령액은 어떻게 다른가요?

연봉은 세전 총액이고 실수령액은 세금과 4대 보험, 비과세 항목을 반영해 실제로 입금되는 금액입니다. 같은 연봉이라도 부양가족 수와 비과세 항목에 따라 달라지므로 연봉 숫자만으로 월 입금액을 단정할 수 없습니다.